上年度组织生活会整改承诺落实情况 上年度组织生活会整改情况报告

支部组织生活会的召开有哪些要求

(5)该项工作一周内见效。

可以先做一些会前的准备工作，具体内容如下：

上年度组织生活会整改承诺落实情况 上年度组织生活会整改情况报告

二、产生问题的原因剖析

1、组织会前学习，重点学习各类文件相关要求，让广大员明确员的条件和标准，明确召开专题组织生活会和开展评议员的目的和方法，切实增强思想自觉和行动自觉。

3、撰写相关材料。设支委会的基层支部，要撰写支部班子简要对照检查材料；普通员要撰写简要发言提纲，条目式列出问题和整改措施。

【注意事项】

1、开展相互批评时，要称呼某某同志，不能称呼职务，要抹开面子，直截了当指出问题和不足，真心实意提出改进意见，不搞人身攻击。

2、开根据----，深入查摆自己在、思想、学习、工作、能力、纪律、作风等方面存在的问题，认真剖析思想根源，切实定实整改措施。现将对照检查情况汇报如下，诚请同志们批评帮助。展批评和自我批评都要坚持用事实说话，点到具体人具体事，是什么问题就摆什么问题，真正达到既红脸出汗、触动思想，又增进团结、促进工作的效果。

3、会议记录由各支部负责，要原汁原味详细记录。

4、会议宣传以简报形式撰写，不用逐条撰写详细内容。

支部组织生活会一般每年年中、年底各召开1次,年底的应结合评议员工作一并开展。具体包括学习部署、谈心谈话、综合研判、撰写发言提纲、开展批评与自我批评、整改落实等6个主要环节。 学习部署。结合实际,制定组织生活会工作方案并报上级组织。对组织生活会工作进行动员部署,明确学习的重点...

个人整改承诺书范文学生6篇

（一）加强理论学习，努力提高自身素质。加强理论学习，提高自己的敏锐性和鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观。要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作效益为落脚点，坚持不懈地加强学习，特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实际相统一。

个人整改承诺书1

为进一步转变作风，提高工作效能，保证学校各项工作顺利开展，努力实现学校次代会提出的奋斗目标，把学习实践落实处，我们按照学校开展的创先争优活动的总体要求，针对查摆出来的突出问题，郑重做出如下公开承诺：

一、整改方面

就师生反映较大的自修室抢占座位和新书少的两个主要问题承诺如下：

(1)在自修室张贴禁止抢占座位的提示;

(2)制订禁止抢占座位的规章制度;

(4)对抢占座位的学生进行说服教育;

2.尽最快速度使新书上架

(1)采编科加快编目速度，必要时实行量化制;

(2)流通处加快新书上架速度，做到新书随到随上;

二、服务方面

1.在图书馆日常工作中提倡文明服务、优质服务，树立以人为本、为读者为中心的理念，热情接待、耐心解答;

2.文献资料加工完毕后， 及时做好新书;

3.随时了解全院读者所需文献资料的信息，根据学院专业设置变化及时调整文献资料的采访重点;

4.在文献加工中采用“急者先编”的原则，对读者急需的文献提前加工投入使用;

三、办实事好事方面

就师生员工最关心、最直接、最现实的问题集中办理如下：

(1)购买一套外文电子期刊数据库、一套硕士论文数据库;在西区建一个拥有50台机器的电子阅览室;购买一批电子图书。

(2)会同国资处、监审处、财务处等部门按程序分别以招议标的方式进行采购。

(3)争取8月15日前办理完毕。

四、建章立制方面

1.认真学习“三制”，熟悉掌握“三制”的内容、要求及作办法

(1)制订完善馆内岗位目标制;

(3)坚决按照限时办结制规定时限处理每一件事;

3.欢迎全校读者对图书馆执行“三制”情况进行监督。

(1)设立意见箱随时听取读者意见。

(2)继续举办馆长接待日(周一下午东区，周二下午西区)

(3)通过监督电话接受反映意见

以上是(一)思想意识不够强。表现在：对的思想路线、方针政策的贯彻和执行缺乏应有的敏锐性和洞察力，分析问题不透彻，认识事物只停留在表面，未透过现象看本质，对上级精神的理解不深刻、不全面。我们的承诺，您的满意是我们的目标，您的监督是我们的动力。

个人整改承诺书2

一、 整改问题

1、 是对的理解和认识不够深刻。

2、 是思想观念尚不能完全适应新的形势要求。

3、 组织科学发展的本领还不够强。

4、 是加强思想作风建设的力度还不够大。

二、 整改目标

坚持发展要务，坚持以人为本，确立科学发展目标。面向未来，正视困难，结合当前，抓好基础，突出重点，统筹兼顾，促进象山社区全面协调可持续发展。

三、 整改措施及完成期限

1、 是要加强的建设，充分发挥社区组织的核心作用，以增强社区的凝聚力和战斗力。（完成期限：中长期）

2、 是要合理整合资源，合情、合理、合法地调动一切可以调动的力量共同建设和管理社区，形成共驻共建的良好格局。（完成期限：中长期）

3、 是要突出以人为本，执政为民的主体，积极开展便民利民服务活动，切实解决居民迫切的困难问题。（完成期限：中长期）

4、 要强化日常管理，维护一方平安稳定，积极化解各种矛盾和调解各种，以达到一个群众安居乐业的局面。（完成期限：长期）

5、 要立足本职，做好服务作风转变，确立为服务的思想意识。（完成期限：近期）

7、 是要完善各种工作制度和创新机制，建立有利于科学发展的社区工作体制和管理办法。（完成期限：长期）

个人整改承诺书3

为切实转变医疗服务态度，提升医疗服务效率，迅速摆脱我院在县直机关效能建设评议中落后的局面，经过仔细剖析，认真反思，特别是针对效能建设中存在的突出问题，我院特作如下承诺：

一、切实转变作风，加强职工思想教育，定期组织学习；加强日常管理，严禁上班干私活，玩游戏，严禁上班迟到、下班早退、中途脱岗，违者将作书面检查并处以罚金。

二、增强服务意识，转变服务态度，凡有病人或家属投诉（非无理取闹），按医院规章制度向病人或家属赔礼道歉并处以罚金。

三、规范服务行为，根据患者病情，合理检查，不做不必要的检查，规范开，不开大处方。医院成立督查小组，定期检查，违规者年终不得评优。门诊大厅24小时公示品价格及检查项目收费标准，实行费用清单制。严格执行省卫生厅规定，品全部实行网上公开招标，顺价销售，让利于患者，无假冒伪劣品。

四、严禁接受患者及其亲属馈赠的“红包”、物品，违者一经查实按1：10罚款。

五、“120”绿色通道全天24小时畅通，5分钟内出车。

六、我院以上承诺自觉接受监督，监督电话：（县卫生局），（县医院）。

县医院

XX年11月25日

根据《意见》和《方案》的要求，经研究，现将我厅“作风建设年”活动查找、梳理出的突出问题整改承诺如下。望相关人和处室认真落实。

一、整改承诺内容。

1.深入基层调查研究，解决忙于机关事务，沉下去到基层调查研究的少，缺乏对基层科技工作了解不够的问题；

1.深入调查调研：一是加强组织，靠实工作，制定年度调研 工作 ；二是有、分批次组织机关处以上干部深入基层调研；三是机关处以上干部每年至少撰写一篇有质量的调研报告；四是开展调研工作检查工作，作为年度考核的一项重要指标。

2.加强沟通协调：一是明确工作，强化意识。二是加强制度建设，逐步建立工作互告机制、信息资源共享机制、参与协助工作机制、工作成果相互反馈机制和建立跟踪回访共建机制等；三是召开专题组织生活会和生活会，强化群众观念，强化服务意识，强化行为规范，强化权力监督，强化创新意识。

三、整改承诺时限。

20xx年底。

承诺人：xx

20xx年x月x日

个人整改承诺书5

XX县农牧局 XXXX

在开展作风纪律整顿的活动中，通过动员教育和近8.强化师德师风建设，继续在全系统深入开展向汤群芳、何昌淑、胡博等先进典型学习的活动;段时间的学习，自己的思想认识得到了很大的提高，对照教育整顿的精神，从思想、作风、纪律、工作几个方面进行了认真反思，查找问题，发现自身存在不足，现将存在问题和整改情况作以下分析，并作出承诺：

一、存在的问题

(二)工作态度不够认真。表现在：对待工作不够主动、积极，只满足于完成交给的任务，在工作中遇到难题，不善于思考，动脑，未把工作做实、做深、做细，只要还过得去就可以了。缺乏全心全意服务的工作态度。

(三)工作作风不够扎实，存在急于求进的情绪。接到任务，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到，特别是任务多、压力大的时候更是如此，存在应付以求过关的想法，导致工作缺乏耐心，产生急躁情绪，影响工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己，欠缺创新意识，没有充分发挥主观能动性，对有关的政策法规琢磨的.少，工作方法简

单，致使工作效果不佳。

二、存在问题的根源

（一）对学习不关心。敏锐性不高，鉴别力不强，敷衍了事，在学习时存在应付心理，没有把参加学习和主动接受思想教育作为一名员的必修课来认真对待。因此，在看问题、想办法上敏锐性不强，前瞻性不够，只是立足目前，不能放眼长远。不能从严要求自己。

（二）工作水平不高，缺乏敬业精神在实际工作中常常得过且过，工作水平的提高，必需与时俱进，而自己在工作方面存有依赖性，害怕自己做不好、做错，有时缺乏一定自信心。缺乏艰苦奋斗的精神。由于对自己的要求标准不高、不严格，导致大错误没有犯，小失误没有断。对单位任务多、重、压力大、时间短的难处认识不深，思想准备不充分，产生了马虎应付的心理；未能全面准确掌握各方面的政策和文件精神，碰到问题才急急忙忙找资料，寻求解决办法，对于没有碰到的问题，没有主动去了解，上头怎么说就怎么做，缺乏创新思想。

三、今后的努力方向

我决心通过这次对照检查，找准问题，抓住产生问题的根源，认清今后努力方向，虚心诚恳接受大家的批评和帮助，弥补思想上和工作上的不足。

（二）进一步改进工作作风。要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作；善于对遇到的问题进行理性思考，深挖其中的规律性；善于从事物之间的种种联系去分析和解决问题；善于从、全局的高度认识事物；善于根据个人具体情况和自身工作特点，不断完善和提高自己，脚踏实地的投入到工作中去。加强本职岗位工作的学习，树立创新的精神，立足现有条件，刻苦钻研，勤奋工作，树立爱岗敬业的的理念。

（三）提高自身的道德修养，保持良好的工作作风，服从，工作上尽心尽责，求真务实，始终严格要求，牢固树立全心全意为站为大家服务的思想。

个人整改承诺书6

按照XX市委和XX市的安排部署，我局干部作风整顿坚持以转变机关干部思想、工作作风，加强学校师德师风建设，认真贯彻落实“双八条”规定，治理学校乱收费、乱订教辅资料，减轻学生过重的课业负担，推进依法治校进程为主要内容，突出“三大主题”（加强机关作风建设、加强师德师风建设、推进依法治教进程），深刻剖析检查，扎实整改完善, 着力解决干部队伍和教育教学管理中存在的突出问题，努力创办让满意的教育。为此，我局从以下六个方面向作出整改承诺：

一、进一步强化学习，着力提高干部素质

1.以“创建学习型机关（学校）、争当学习型干部”为目标，扎实开展学习培训活动；

3.建立健全学习制度，即日起实施机关股室站负责人轮流主讲股室业务的学习模式，促使机关干部职工熟悉全局工作；

二、进一步转变作风，竭力服务基层和群众

4.修订完善《XX市机关工作规程》，加强内部管理，确保机关良好运转；

5.增强服务意识，推进政务公开，推行机关文明用语，认真接待群众来信来电来访，真心实意为群众办实事、办好事；

6.实行班子成员包片、机关干部定点联系学校制度，加强调查研究，协调解决学校建设与发展中存在的问题，努力创设宽松、和谐的教育改革发展环境；

三、进一步创新举措，努力优化教育人力资源

7.加强干部队伍教育管理，健全学校干部选拔、管理、考核机制，近期内修订完善《XX市学校中层干部聘用管理办法》，深入开展“五强”班子创建活动，不断提高机关和学校班子的凝聚力和战斗力；

9.修订完善《XX市教师和骨干教师评选管理办法》，扎实开展教学技能提高培训，着力打造、骨干教师队伍；

10.完善师德考核制度，开展经常性的师德师风整肃活动，有效规范教师从教行为，树立良好的师表形象；

四、进一步加强高中教育，大力提升教育教学质量

11.全面完成XX一中迁建一期工程，寒假完成搬迁，下学期在新校区开学,实现高中教育城市化目标;

12.做大做强XX中学，做精做细实验中学，凸显办学特色，着力打造高中教育品牌;

13.采取切实有效措施，努力稳定高中教师队伍，积极开展招生工作宣传，切实巩固高中生源；

14.狠抓高中学校管理和教育教学研究，加强信息传递，实行备考视导制和月报制，努力实现高考本科上线率有较大幅度的增长；

五、进一步发展职业教育，全力提高办学效益

15.积极协调对职业培训的统筹，整合职业教育资源，努力争取成立职业教育中心；

16.大力实施办学机制改革，激活学校办学活力，采取联合办学、专业承包、校企联合等方式办学；

17.加强招生工作宣传，从今年起实行春秋两季招生，不断扩大职业教育办学规模;

18.积极改善办学条件,合理调整专业结构，突出职业教育特点，强化实用技术培训，实现职业教育招得进、学得好、出口畅;

六、进一步深化治理，强力巩固行风建设成果

19.落实风廉政建设制，分层签定《纠正行业不正之风目标书》，强化员干部规纪教育，筑牢拒腐防变的思想道德防线;

20.以创建“规范教育收费县”为契机，巩固和深化治理教育乱收费成果，继续实行教育收费公示制、落实乱收费追究制，努力维护良好的收费秩序;

21.深化校务公开工作，扎实开展政风、行风评议活动，加强学校工作效能监察和工作，加大执纪办案力度，严肃查处各种违规行为，切实纠正行业不正之风;

22.推进“廉政文化进校园”活动，加强教师“廉洁从教”和学生“崇廉尚洁”教育,努力营造良好的育人环境。

支部2014年专题组织生活会材料整改承诺是否真正兑现整改措施是否有效

2.制定详实具体的学习，充实学习内容，采取灵活多样方式，组织广大干部职工系统学习理论和岗位业务知识；

在全开展以实践“”重要思想为主要内容的保持先进性教育活动，是在新形势下加强和改进的建设的新举措，按照所保持员先进性教育活动的工作安排，某支部认真组织，扎实推进，结合本单位的工作实际，到目前为止，完成了学习动员阶段、分析评议阶段以及“回头看”所规定的各项任务，达到要求。

某支部在阶段、第二阶段和“回头看”的活动中，充分征求员、职工群众的意见，广泛地开展交心谈心活动，并对征求来的意见、存在的主要问题和原因进行了认真分析和剖析，针对存在的问题支部制定整改措施如下：

一、本支部风和员作风存在的问题是：支部工作形式缺乏创新，在解决思想问题和解决实际问题上缺乏有效途径和手段。个别员存在着对工作不思进取、得过且过、精神状态不佳的现象，工作积极性和创造性调动不充分，个别员是非观念不强的现象，有做老好人和怕得罪人的思想，工作中存在着事不关已、高高挂起，与群众沟通和交流不充分。

整改措施：

a.

在注重加强支部的理论学习上下功夫，以解决思想和工作中存在的实际问题为着力点，将理根据全市学习实践活动的统一安排，象山社区就影响社区支部工作落实的主要突出问题做出如下整改承诺：论学习不断引向深入，通过学习来提高员个人的思想素质。

b.在支部中建立学习型组织的新措施，来探索支部新的工作形式。将支部理论学习制度相对固定下来，做到学习内容落实、学习时间落实、注重学习效果，给员同志创造一个良好的学习环境和提供必要的学习用品。

c.

以强化员意识、意识、工作意识、学习意识、表率意识为目标，健全规范对员的日常教育管理，支部每月季开展一次集体交心谈心活动，形成一个“严肃认真对待自己，真心诚意帮助别人”的团结活泼的氛围;通过设置意见箱等形式探索支部与职工群众沟通长效机制。

d.

学习是一个长期的过程，不可能一蹴而就，但建立学习型组织，开展集体交心谈心等活动是近期就可以开始的目标，我们立足当前，更注重长远，持之以恒。

二、本支部内部管理方面要解决的问题是管理工作中工作效率不高，时间紧迫性不强、管理职责交叉中有时存在脱节，管理制度没有真正落实到位。

解决问题的办法：

a. 提高职工对管理制度的认识，牢固树立“今日事、今日毕”的理念，加强对职工事业心、感的教育和培三是担当作为的本领还需要进一步加强。养。

b.加强管理体系的有效运行，注重职工培训和开展岗位练兵，提高职工业务能力和管理水平。

c. 对于人员流动带来的职责交叉工作脱节的问题采取以下措施：

① 加强工作中的信息交流与沟通。

② 处理好职责交叉工作中的相互关系。

三、本支部工作方面要解决的问题是尽快改善工作环境、不断提高职工的技能水平。

整改措施：

a. 某集中式空调间和某排风中心由于机械噪声大，工作环境较，需要立即向技术监督处报告，采取安装隔音门措施，近期内给予解决。

b. 某空调系统改建已经完成，即将投入运行，为了便于工作信息交流与沟通，要求近期内安装内部电话。

d. 在不断提高职工的技能水平方面：

② 按不同岗位开展岗位练兵活动，此项活动近期内每半年举行一次，将职工岗位练兵活动不断引向深入。

组织生活会的流程？

个人整改承诺书4

一、目的

2.认真贯彻落实“三制”

对组织生活会作出规定，确保其规范化、科学化运作。

二、范围

本程序适用于支部组织生活会全过程。

三、工作程序

组织生活会，一般每半年召开一次。

(一)会前准备

2、开展谈心活动。支部要和支部的每名员个别谈心，了解支部每名员的思想情况，做到心中有数。同时，员和员之间、员和群众之间要普遍谈心。通过广泛谈心，相互征求意见，查找问题和不足，沟通思想，增进团结，形成共识。

3、发布会议方案。提前5-10 天将会议方案发给与会人员，方案内容应包括会议日期、地点、主题、程序、时间安排等。

(二)会议阶段

1、支部对上次组织生活会整改措施的落实情况进行对照和总结，带头认真学习，带头进行自我检查和剖析。

2、支部员按照团结一一批评一一团结的方式，开展批评与自我批评。每名同志都要开诚布公，坦诚相见，既进行深刻的自我批评，也对支部其他员负地提出批评意见。

3、记录人员要全面准确、清楚、完整地做好会议人员发言的记录。

(三)会后阶段

1、制订整改措施。在认真开展批评与自我批评的基础上，每名员都要针对会上检查出来的问题，有针对性地制定整改措施。要明确整改时限和目标，并公开做出承诺，接受群众监督。同时，支部要对评议的员落实专人进行谈话和教育帮促，使其尽快向先进转化。

2、通报会议情况。组织生活会后，要在一定范围内向干部、群众通报会议情况和整改措施，接受干部、群众的监督。

3、报送有关材料。组织生活会后、要向上级组织报送材料。材料内容主要包括：组织生活会的基本情况、解决的问题、会议通报情况、整改等。来源：基层的日常

③ 加强制度管理和相互协作，落实管理。报告……实施………预防方案………活动总结

召开组织生活会的流程

(3)自修室管理人员定期清理自修室座位;

召开组织生活会的流程：支部集中学习、开展谈心谈话、深入查摆问题、认真落实整改。

1、支部集中学习。

2、开展谈心谈话（填写谈心谈话记录）。

4、召开组织生活会。

（1）支部报告一年来支部工作情况、检查支部建设存在的问题。

（2）支委委员要检查履行职责情况、进行自我批评、开展相互批评。

（3）员开展个人批评与员互评（流动员、预备员均可参加，预备员不参加等级评定﹔人数多难以集中的支部可以分小组进行）。

（4）会后应组织员、群众分别填写测评表，支部统计结果并报上一级组织（不超过1/3）。

5、认真落实整改。

（1、确定会议主题。根据上级组织要求和本部门情况，通过征求支部员和内外群众意见等方式深入实际调查研究支部和员在性风方面存在的突出问题，有针对性地确定组织生活会的主题。1）支部半年内通报班子整改情况。

（2）员每季度在支部大（二）在对照新时代合格员标准方面会上报告兑现承诺情况。

召开组织生活会的注意事项：

每次组织生活会都要认真做好记录，写明开会日期、时间、地点，出席、缺席（说明原因）和列席人员名单，主持人、记录人等。

记录要准确、清楚，不能随意增删、更改，重要内容要避免遗漏；记录要由专人保管，注意保密。要根据组织生活会上提出的问题制定整改措施，认真加以落实。

社区组织生活的会议内容

(3)该项工作五月底见效。

基层是员与群众直接交垒之地，所有决策都应用之于民，而决定与民。所以社区应该对组织生活会议更加的重视，那么在会议上应该如何书写会议记录呢?下面就和bwXu小编一起来看看吧。

6、 要不断丰富居民群众的文化生活，用丰富多彩的文化形式和先进载体倡导新风尚，不断提高社区居民的素质。（完成期限：近期）

社区组织生活会会议记录3篇【一】

(2)以各科室负责人为首问人，以高度的热情、的耐心服务来访者;

时间：20xx年1月3日

地点：会议室

主持人：111

参加人：全体员

会议记录：111

会议主要内容:1、组织动员开展员主题生活的相关活动要求.2、分析检查自身存在不足.3、提出合理化建议和意见，互相监督，共同进步.

一、由支部传达相关会议精神。

1.强调认真开展“员主题生活”的重要性

2.指出存在的突出问题和原因，主要方面：一是理论学习还不够;二是员模范作用发挥还不够;三是工作效率有待提高，工作作风有待加强。

3.采取措施：一是加强学习;二是加强支部的核心作用;三是完善工作机制;四是开展工作作风纪律整顿;五是继续广泛征求意见。

4.下一步目标：大张旗鼓的宣传开展员主题生活活动，形成全体员同志积极投入到“开展员主题生活”的活动中来。

二、各位员发言

1.111同志发言：经过广泛征求意见，深刻剖析，还存在许多问题，主要表现在：学习意识淡化、工作思路不宽。主要原因是宗旨观念有所淡化，放松理论学习和思想改造、安于现状的畏难情绪，带来工作的弱化。随着创先争优活动的不断深入，使我更加清醒地认识到自己存在的问题，也更加增强了我改正错误、提高自己思想素质的信心和决心。在今后的工作中，我决心进一步坚定理想信念，增强宗旨意识，树立刻苦学习的精神，努力改造主观和客观世界。开拓创新，大胆的实践和探索。

2.1111同志发言：在实际工作中，通过组织帮助、自己反思，发现许多不足之处，总结起来主要有以下几点：思想学习方面。平时学习抓得不够紧，时紧时松。不

能联系思想和工作实际进行思考，凭兴趣学习，接受新的理论不够。学习没跟上，思想上就导致敏感性。对于一些不良现象，由愤慨到冷漠，都是觉悟低的表现，都是性不强的表现。工作方面。工作中有急躁情绪，有时不细心，创造性开展工作不够。以后自己要针对存在的问题，不断的加强学习，增强思想的修养和知识的积累，身体力行的实践，以艰苦奋斗，拼搏进取的精神，开创性的进行工作。

3.1111同志发言：对照员的八条义务，我发现自己学习比较被动，对于内一些不良倾向，我见惯不怪，甚至偶尔学之、跟之。通过学习，也使我明确了今后努力的方向：要深刻理解“”重要思想。要身体力行“”，做“”有效的、科学的实践者。要密切联系群众。

……

三、111总结

今天的专题组织会议开的很好，很成功。大家广开言路，畅所欲言，体现了氛围，解决了问题，增进了团结，促进了工作，达到了本次会议预期的目的。找出了问题，剖析了根源，明确了努力方向和具体措施。各位员也认真诚恳地交流了思想，这对于我们今后精诚团结，更好的工作打下了良好的基础。

四、宣布会议结束

个人整改承诺书范文1000字5篇

①开展员同志带头每年阅读一本技术书书籍活动，营造一个良好的学习氛围，通过员的作用，尽可能为职工自我提高提供良好的条件。

个人整改承诺书1

2.加强统筹协调，解决机关处室之间沟通不够、相互推诿的问题。

在上级行政部门的下，在有关部门的支持下，我校开展“师德师风”建设整顿活动。通过学习、讨论交流、自查自纠、学生问卷、家长征求意见等方式发现我校“师德师风”方面存在的不足，现就我校自查自纠方面存在的问题进行梳理后小结如下：

3、深入查摆问题（发言材料不少于1000字）。

一、加强学习，提高教师思想素质还需要加强

学习是提高教师思想水平的道德意识的重要方式。在这次自查自纠评价和学生问卷调查中，对教师的思想素质和道德品质方面提出了一些问题。主要是一些教师的语言、行为有悖于教师形象。虽然这些行为并未触及法律问题，但是这些行为却触及到教师的道德品质问题。如果这些问题不及时纠正和改进，就会发展成大问题。所以，学校将通过例会、远程教育培训和业务培训等活动来加强学习，提高教师的法律意识和道德水平。

二、爱岗敬业还需要进一步加强

通过问卷发现，个别教师在教学中不认真做好自己的教育教学工作，对备课、授课、批发作业、课外辅导以及试卷评改等方面不很认真，出现错改、漏改等情况，当然，这种情况偶尔发生是很正常的，但出现过多就是不负的表现。对于学校安排的工作，个别敷衍塞责，把工作当成任务。出现认识不到位，把教书当成一个谋生的职业，而不是把它当作自己奋斗的职业，不能尽好作为教师的。

三、关爱学生方法简单，关注成长不注重全面发展

作为关爱学生，应该要关注每一个学生，关注学生的每一个方面。可是从实际的问卷来看，学生提出老师只关注生，并且只关注他们的成绩，对于学生的身体健康、心理健康、习惯养成等方面关注不多。并在关注中几乎都是关注特定对像，而忽视了关注全体学生，甚至有歧途、挖苦学生的现象出现。虽然只是个别现象，学校将对此问题引起特别重视。

四、教书育人方法单一，评价方式改变不多

从问卷情况来看，部分学生提出对课程不感兴趣，究其原因，主要是教师教

学方法单一所至，没有通过多种手段来提高学生的学习兴趣。主要原因是教师注重了经验而忽视了新知识的更新，新理念、新方法的吸收借用。沿着老路走，没有用心思考怎样去上好课。在评价学生方面，还有相当一部分教师评价学生是以学生考试分数的高低来进行评价学生的“优”或“劣”而忽视对学生学习的过程与方法；情感态度与价值观形成的评价，把分数作为评价学生的标准。

五、为人师表还有待加强，团结协作精神也需要强化

在学生的问卷及自评中，体现出和行为与为人师表相违背。比如，上课有打手机、坐着上课等现象出现。还有学生反映部分教师课外的一些行为也有悖于教师的为人师表。在团结协作方面，部分教师以我行我素的思想对等同事、，有问题不注意和大家交流，共同想办法解决，而是唯我独尊，造成讨论交流，知识共享的氛围不浓，对工作的整体推进造成一定困难。

六、终身学习方面亟待解决

综上所述，我校在“师德师风”整顿中暴露出来的问题还是不少的。虽然这些并不是我校师德师风的主流，但是，学校是一个团体，教学工作也是一个团体，作为教师行业也是一个团体。这些行为已经有悖于教师的职业道德，有损于教师的形象。为此，学校将要据本次自查自纠中出现的问题提出整改意见，拟定整改实施方案，通过继续学习和整顿，努力将存在的问题进行整改，以达到预期目标。努力提升我校的师德师风朝着良好的方向发展。

个人整改承诺书2

在干部作风整顿建设中，通过本人查摆、剖析，征求意见、建议、听取反馈意见，找出了自己存在的突出问题和不足，并查找了根源。对存在的问题和不足，自己进行了认真反思，总觉着：这些问题和不足，突出表现在八个方面：就是不能始终保持与时俱进的精神状态，中心意识不到位，工作标准太低，大局观念树立的不够牢固，服务水平、工作效率不高，工作的主动性和组织纪律性不强等方面。通过剖析、查摆，使自己更加正确地认识了自我。为巩固和提高这次参加干部作风整顿活动的成果，更加严格要求自己，更好地落实到行动中、体现在工作中，现制定个人整改措施如下：

1、加强学习，增强素质，不断提高服务水平和质量。作为一名员，一名教师，要不断加强学习，增强做好本职工作的本领，提高为服务对象搞好服务的能力。以服务对象高兴不高兴、满意不满意作为自己工作能力和服务水平高低的检验标准。在加强学习，提高素质上，努力做到：一是不断加强对主义理论的学习，牢牢把握学习贯彻“”重要思想的关键在坚持与时俱进，核心在坚持的先进性，本质在坚持执政为民的根本要求。二是立足于工作进步和自身全面发展，广泛学习一切有益知识。三是发扬理论联系实际的学风。既要向书本学习，又要向实践学习，还要注意向和同志学习，不断把学到的东西运用于实践，用实践来检验和提高学习的成效，做一名学习型、知识型、实干型相统一的教师，以高素质提高服务水平和质量。

2、强化中心意识，立足中心搞好服务。在工作中，自己将努力围绕中心考虑工作、干好工作。

3、坚持高标准要求，努力做好本职工作。工作标准决定一个人的工作实效。时时、处处以一名员的标准严格要求自己，堂堂正正做人，言行上注意形象；扎扎实实干事，工作上争创。

4、牢固树立大局观念，正确处理个人利益与集体利益的关系。自己的一言一行，每一项工作将不折不扣地站在全局的角度、集体的高度上去考虑、去实践。在外面场合说话、办事要都要维护学校的形象，决不发表有损单位的言论；履行本职工作和为学生服务也要树立教师的良好形象，始终坚持全局利益高于个人利益，集体利益高于个人利益，在个人利益与全局利益、集体利益不一致时，心甘情愿、毫不勉强地牺牲个人利益。为全局利益，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做贡献。

6、树立效率观念，确保工作全面“提速”。对自己从事的本职工作和其它内工作，做到立说立行，干就干好。对交办的工作，不折不扣高质量完成。

7、增强工作的主动性，满腔热情地做好工作。热爱本职工作，积极主动地做好本职工作。 工作 上，争主动、早安排；工作摆布上，以重点带一般；工作落实上，能提前就提前。

8、增强组织纪律性，做遵纪守法的模范。自觉加强组织纪律性修养，保证在思想上上与组织保持高度统一，组织上行动上的高度一致。

20XX年XX月XX日

个人整改承诺书3

20xx年xx月xx日上午，我校支部召开了组织生活会。会上，员们进行了对照检查发言，互相还开展了批评和自我批评。为了加强性修养，增强宗旨意识，努力完善自我，克服自身存在的问题，发挥好员的带头作用，接受群众监督，本人现就自己存在的问题提出整改措施并郑重向组织作出如下承诺：

一、加强理论学习，用先进的理论武装头脑，指导实践，克服，做到学以致用。

二、牢记的宗旨，增强服务意识，密切联系群众，力戒，热情为教职工和学生服务。

三、发扬艰苦创业、勤俭节约的优良传统和作风，克服懒散作风，杜绝一切形式的浪费现象。

四、兴强性观念，严格自律，遵纪守法，严守思想道德底线，坚决反对奢靡之风。

五、敬业奉献，履职尽责，勇于担当，争做表率，努力做到“三严三实”，高质量完成本职工作。

承诺人：xxx

日期：20xx年xx月xx日

一、立足本职出实策、鼓实劲、办实事，不图虚名，不务虚功，坚决反对干部群众反映强烈的、、享乐主义和奢靡之风“”。认真践行的群众路线，主动深入基层和工作联系部门调查研究、了解情况、帮助解决问题。

二、严格执行和盛市有关招标采购工作的法律法规，认真履行招标采购监督管理的职责，依法办事，不断提高监管水平，着力打造全省的公共资源交易平台。

三、严格执行风廉政建设制，切实履行风廉政建设一把手的职责，坚持“一岗双职”，加强风廉政建设和工作。

四、严格执行首问负责制、服务承诺制、限时办结制、追究制等制度，督促市交易中心在法定时限内高质量完成招标投标工作，对民生工程、重要项目、重点工程，不断优化招标程序。

五、坚持政务公开。严格遵循公开、公平、公正和诚实信用原则，充分利用各类媒体公开栏为载体，公开招标信息及宣传招投标有关法律法规、政策、依据和招标投标工作等有关信息。

六、严格遵守廉洁从政的有关规定，特别是八项规定和30条、市委28条规定，不参加任何可能影响招投标监管公正的宴请和其他活动，自觉接受组织和群众的监督，树立招标投标监管部门员干部廉洁从政的良好形象。

个人整改承诺书5

为贯彻落实八项及省、市委相关规定，严格执行《政机关厉行节约反对浪费条例》、《政机关国内公务接待管理规定》等有关规定，按照开展的群众路线教育实践活动目标任务，坚决反对、、享乐主义和奢靡之风，进一步改进工作作风，切实做到为民务实清廉，我郑重承诺：

1、坚持发扬，贯彻集中制。严格执行校委和办公会的各项决定。与校班子成员坦诚相待、密切合作、相互补台，共同建设团结统一、步调一致的学校集体。

2、密切联系群众。坚持以人为本、师生至上。深入分管的部门，加强与部门联系和沟通，共同商讨为教育、教学做好后勤保障，为全校师生做好服务。虚心听取师生的意见和建议，着力解决教职工反映的实际问题。自觉接受全校师生监督。

3、坚持厉行节约、反对浪费，严格执行八项规定，不用公-款请吃，不以公务名义变相旅游，严格执行公务接待管理、公车使用和办公用房管理规定，从严控制“三公”经费支出。保持艰苦奋斗的工作作风。

4、严格执行干部廉洁从政若干准则，不利用手中权力谋取私利，始终保持清廉本色。不违反规定干预和插手工程建设等项目，不私自从事营利性活动，带头加强性及道德修养，坚持自重、自省、自警、自励，要求别人做到的自己首先做到，为教职工作出表率。

以上承诺，敬请校师生监督。

2021年度专题组织生活会对照检查材料（四个对照）

从培训和教学工作中来看，教师中极少部分对终身学习的认识不够，部分教师认为我是高学历而不加强学习；另一部分教师认为自己年纪偏大，反正离退休已经不远，抱着混一天算一天的思想。没有终向学习的意识。对学校举行的各种培训不参加或不主动参加，有的甚至参加也不认真学习。

2021年度专题组织生活会对照检查材料（四个对照）

一、查摆出的主要问题

（一）在对照----和要求方面

工作中，我始终以-------。但经过深入查摆，还存在以下问题：

一是时刻对标对表还需要更加深刻。

二是加强理论武装还需要更加具体。

自己始终-----。但经过深入查摆，还存在以下问题：

一是发挥模范带头作用还需更加深入。

二是带头跟踪研究还需要更加及时。

（三）在对照入誓词方二、整改承诺措施。面

能够时刻牢记践行入誓词，牢固树立为-----。但是经过深入查摆，还存在以下问题：

一是问政于民还不够深入。

二是工作落实还不够有效。在具体工作推进上，存在抓而不实、抓而不紧、抓而不细的现象，对群众的实际困难和反映的问题，被动解决较多、主动化解较少，有时心浮气躁，急于求成，创新处理问题的能力还有不足。日常工作中也注重在上、思想上、业务上培养干部，但是多是在干中学、学中干，系统培养还有所欠缺，对年轻干部的工作生活、婚恋状况关心不够。

（四）在对照革命先辈和先进4.111同志发言：存在的突出问题表现：理想信念方面。理论学习系统性不强，深度广度把握不够。有时只注重实用主义，急用先学，不用不学，不注重全面、系统。在思想和工作作风方面。思想不够解放，开拓创新方面做得还很不够。对于存在的问题，虽然有一定的客观原因，但主要是主观愿因造成的，以后会进一步弥补自己不足。典型方面

长期以来，我敢于斗争、勇于担当，锐意进取、创新有为，完成了各级交办的各项工作任务。但是经过深入查摆，还存在以下问题：

一是斗争精神还需要进一步加强。

二是奋勇争先的劲头还需要进一步加强。

一是理论学习还需要进一步加强。

二是斗争精神还需要进一步加强。

三、下一步整改方向及措施

（一）带头学习贯彻--------。

（二）带头发扬---------。

（三）带头依--------。

（四）带头贯彻------。

组织生活会是什么

2、开展谈心谈话。支部与支部委员和员之间，支部委员相互之间，员彼此之间，都要普遍开展谈心谈话，既要主动说自己身上的毛病，又要直接点出对方的不足。对于外出流动员可以通过电话、网络等方式，了解思想和工作情况。对困难员、年老体弱员要上门谈心、听取意见。

组织生活会是支部（小组）以交流思想、总结经验教训、开展批评和自我批评为主要内容的组织生活制度，是支部组织生活的重要形式之一。

1.有效遏止学生在自修室抢占座位现象

支部（小组）组织生活会是支部或小组以交流思想、总结经验教训、开展批评与自我批评为中心内容的组织生活制度。支部（小组）组织生活会一般每季度或半年召开一次。

支部或小组要按照会前组织学习、深入谈心谈话、广泛征求意见，会上认真查摆问题、开展批评和自我批评、明确整改方向，会后列出整改措施、逐一整改落实的步骤，开好组织生活会。组织生活会应确定主题，一般每年第四季度召开，也可随时召开。员干部要以普通员身份参加所在支部组织生活会。

组织生活会的基本程序

组织生活会一般由(4)对违反首问制和限时制的人严肃进行追究。支部（小组长）主持，主持人首先要宣布员到会情况和会议应着重解决的问题，然后组织员开展批评和自我批评。组织生活会主要包括以下主要环节：

对照检查。支部班子可梳理形成简要对照检查材料，班子成员可形成书面发言提纲。

征求意见。通过个别谈话、集体座谈、上门走访和电话联系等多种方式，广泛征求员和群众的意见。

谈心谈话。支部与支部委员、与每名员都要谈心，支部委员要相互谈心，员彼此之间也要谈心。

开展批评和自我批评。开展批评和自我批评都要坚持用事实说话，点到具体人具体事，是什么问题就摆什么问题，真正达到既红脸出汗、触动思想，又增进团结、促进工作的效果。